Fortbildungsveranstaltung schult kaufmännische Auszubildende
Planspiel macht Geschäftsführung für Auszubildende erlebbar
Das Wirtschaftsleben steckt voller Unwägbarkeiten. Einen plastischen Einblick in den wechselvollen Alltag moderner Unternehmen erhielten unsere kaufmännischen Auszubildenden im Rahmen einer jährlichen Fortbildungsveranstaltung am 21. Oktober. Unter Anleitung der externen Referentin Dr. Heike Scharff vertieften die angehenden Fachkräfte betriebswirtschaftliches Wissen und erlebten zugleich die spontanen Wendungen des Wirtschaftslebens mithilfe eines Unternehmensplanspiels.
Ein Unternehmensplanspiel ist eine bewährte Lernmethode zur vereinfachten und praxisnahen Darstellung betriebswirtschaftlicher Zusammenhänge. Dabei trainieren Planspiele Führungsfähigkeiten und üben Managementkompetenzen spielerisch ein. Sie sind daher Teil der Ausbildung kaufmännischer Auszubildender bei Deutsche Tiernahrung Cremer.
Miriam Seibt, Mitarbeiterin Personalabteilung / Ausbildung„Durch die Arbeit in Teams geht das Planspiel über reine Wissensvermittlung hinaus. Die enge Abstimmung in den Gruppen schult Teamwork, Urteilsvermögen und Entschlusskraft – allesamt Fertigkeiten, die wir uns für unsere zukünftigen Fachkräfte wünschen.“
„Betriebswirtschaft zum Anfassen“
Bei der Präsensveranstaltung in der Düsseldorfer Zentrale wechselten hitzige Diskussionen und neue Spielzüge mit kurzweiligen Unterrichtseinheiten. Alles moderiert von Referentin Dr. Heike Scharff. Scharff ist promovierte Betriebswirtin, ausgebildeter Business-Coach und Planspieltrainerin. Seit 2017 unterrichtet sie den Fachkräftenachwuchs bei Deutschlands größtem privaten Mischfutterhersteller.
Dr. Heike Scharff, Business-Coach und Planspieltrainerin„Im Planspiel verbinden sich Theorie und Praxis der Unternehmensführung in einmaliger Weise. Junge Menschen erleben hier Betriebswirtschaft hautnah und zum Anfassen.“
Mehr als bloße Wissensvermittlung – das Planspiel schult Soft Skills
Insgesamt acht Auszubildende übten beim Planspiel die Betriebsführung. Unterteilt in vier Gruppen leitete jedes Team ein fiktives Unternehmen, das rundenbasiert mit individuellen Widrigkeiten zu kämpfen hatte. Fehlende Materiallieferungen, Arbeitsunfälle oder Krankheitswellen: Zufällige Ereignisse stellten unsere Azubis vor immer neue Herausforderungen.
Gereon Cremer, kaufmännischer Auszubildender„Die Veranstaltung war wirklich eine tolle Erfahrung. Das Unternehmensplanspiel fasste unseren schulischen Lernstoff der Betriebswirtschaftslehre großartig zusammen. Das verbessert nicht nur unser Verständnis der Abläufe im Unternehmen, das war zugleich auch eine hilfreiche Prüfungsvorbereitung.“
Ansprechpartner
Miriam Seibt
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